ドラクエ10 RMTの販売

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Archive for 9月 12th, 2014


【ドラクエ10 RMT】仲良くなろう

イベントの規模が大きくなればなるほど、
周りが知らない人だらけになります。
でも、知らない人ばかりで集まって
イベントが成功するんでしょうか?
信頼関係が築けていない状態で
作業を進めるのは少し不安ですよね。
運営メンバーの「息が合っている」と
作業が円滑に進みそうですし、困難な
状況に立ち向かう勇気も湧いてきます。
まずはみんな仲良くなってチーム力を
高めたいですね。
チームの成熟度を段階的に表した
タックマンモデルっていう考え方を
ご存じでしょうか。チームは4つの
プロセスを経て機能するという考え方です。
——————————

1.形成(Forming)
メンバーが集まり関係性が築きはじめられる段階。
まだチームに慣れていない状況です。
2.嵐(Storming)
メンバー間のさまざまな「違い」が明らかになり、
不安が高まる段階。メンバー同士の「衝突」や、
協力に対する「抵抗」といった行動も表面化。
チームとして機能していない状態です。
3.秩序(Norming)
チームの規範やルールが確立される段階。
不安だったメンバーに希望の兆しが見え始めます。
4.成果(Transforming)
チームが成果に向けて機能している段階。
メンバー同士の団結力や協力関係が確立されます。
——————————
引用 :
CFJ「最強のチームビルディング」とは?

さすがに、ゲーム内イベントでここまで
考える必要性は薄い気もしますが、
組織の調和が全く取れていない状態は
避けたいところ。
幸いにも、イベントを開催するDQ10という
舞台自体がチームの絆を深めるのに
役立ちますし、一緒にボスに行ったり、
ピラミッドに挑戦したりすれば自ずと
絆は深まっていくはず!
意外と軽視されがちですが、絆を
深めることはけっこう大切なので
メンバーが決まったら真っ先に
やりましょう。
キラークイン
いっしょにグラコスいく?